Umfrage: Beurteilung der Arbeitsbedingungen 2025

Informationsveranstaltungen des Präsidiums am 6. Mai 2025.

Zeitplan der geplanten Befragung der Beschäftigten

Am 6. Mai 2025 informiert das Präsidium über das Projekt "Beurteilung der Arbeitsbedingungen".

Campus Bünteweg: 11 bis 12 Uhr, Hörsaal des Instituts für Pathologie
Campus Bischofsholer Damm: 13 bis 14 Uhr, Hörsaal des Instituts für Physiologie und Zellbiologie

Zu beiden Uhrzeiten ist eine Übertragung per Teams geplant:
Teilnahme-Link (für beide Uhrzeiten)
Besprechungs-ID: 348 650 457 654
Kennung: Gm7EL7EC

Alle Beschäftigten sind aufgerufen, sich über die Umfrage zu informieren. Die Fragebogenaktion wird in der Zeit vom 10. bis 23. Juni 2025 durchgeführt.

Eine Anmeldung für die Info-Veranstaltungen ist nicht erforderlich.

Informationsseite über die Gesundheitsförderung an der TiHo

Die Umfrage

Ab dem 10. Juni 2025 haben alle TiHo-Beschäftigten die Möglichkeit an einer Befragung zu ihren beruflichen Belastungen teilzunehmen. Das letzte Mal fand solch eine Befragung im Jahr 2017 statt. Damals wurden aus den Befragungsergebnissen unterschiedlichen Maßnahmen abgeleitet und umgesetzt. So wurde zum Beispiel das Strategische Personalentwicklungskonzept entwickelt und verabschiedet, Führungskräftefortbildungen verstärkt, die Weiterbildungsmöglichkeiten ausgebaut und die Zusammenarbeit zwischen Verwaltung und Hochschuleinrichtungen vertieft.

Nun wird auf Veranlassung des Präsidiums der Faden wieder aufgegriffen und die Umfrage wiederholt. Zur Steuerung des Projektverlaufs hat sich der Lenkungsausschuss zur Beurteilung der Arbeitsbedingungen zusammengefunden. Seine Mitglieder haben sich eingehend mit der Auswahl der Fragen befasst und an die Bedürfnisse der TiHo angepasst. Der sogenannte Kurzfragebogen zur Arbeitsanalyse (KFZA) dient der Erfassung der subjektiven Einschätzungen. Nach dessen Auswertung wird es zur Feinjustierung acht Fokusgruppen geben, in denen die verschiedenen Berufsgruppen die Ergebnisse aus ihrer spezifischen Sicht erörtern werden. Inhaltlich und organisatorisch wird das Projekt wieder von der Firma B.A.D. begleitet. Diesmal steht der TiHo Ann-Kathrin Waldvoigt (B.A.D.) als Moderatorin zur Seite.